チームビルディング＆リーダーシップ

「やる気」と「成果」の残念な関係に終止符を打つには？

やる気が上がっても業績が上がるわけではないという当たり前の話「リーダーシップ」で組織やチームの業績を劇的に向上させる2つのポイントでは、PM理論（パフォーマンスとメンテナンス）のPerformanc […]

使えない上司、無能な上司から解放されるたった1つの方法何でもかんでもコロナのせいにするのはどうかとは思いますが、以前にも増して「使えない上司、仕事のできない上司に苦労している」という悩みをよく聞きま […]

今さらですが、リーダーシップって何ですか？中田久美子です。個人としては優秀でも、組織やチームとして力を十分に発揮しきれていない仕事の専門化・個別化で、職場全体の一体感がない組織への愛着や忠誠心 […]

あなたの自分軸は、部下や後輩の他人軸「あなたが、素晴らしいビジョンや志を持って、それを語っても、チームとしてまとまらない、部下のメンバーのやる気が続かない」そんな経験はありませんか？「自分一人だ […]

あなたの部下は満たされていますか？リーダーやマネジャーなど、チームや組織で上の立場に立つ人は、仕事への本気度が違います。自ら積極的に考え、結果が出るまで行動し続けているのです。では、なぜ、そのよう […]

成功するリーダー・マネージャーに共通する3つの特徴平本式スタッフ中田久美子です。これまで15年以上、研修やコーチング/カウンセリングの仕事に携わってきてわかったことがあります。それは、目標を達成し […]

平本式スタッフの永田順子です。「人は感情で動く」人の「感情」について理解を深めると、短期的にも、長期的にも、営業成績をあげることが楽になります。「感情」の活かし方って、知って活用できるようにな […]

平本式スタッフの永田です。「会社をよくしたい！」と社員みんなが思ってくれているし、やる気もある。なのに、なぜかコミュニケーションが上手くいっていなくて、新人も育たない… 平本式のセミナーにはそんな […]

平本式・影響力が身につく4stepスタディシート

簡単なスキルを手順どおりに実施するだけで、あなたが、今、どんな立場やポジションだとしても、チームに対して、大きな影響力を与えることができる4つのステップとそれぞれの具体的な方法について解説しました。ボリュームのある資料ですが、ご希望の方は、無料でお読みいただけます。どうぞご覧ください。